EQ-DISC International est une entreprise leader dans le développement d’évaluations pour identifier et valoriser les talents, visant principalement à répondre aux besoins des organisations et des professionnels s’occupant de la gestion du capital humain.

Depuis 2007, nous aidons nos clients à améliorer leurs processus de développement des talents en offrant une vision exhaustive et approfondie du comportement des personnes évaluées. Nous veillons à assurer un haut niveau de certitude dans toutes les décisions concernant les personnes, car nous identifions avec une grande précision non seulement les profils de comportement (naturels ou adaptés au travail), mais également les compétences, les facteurs de motivation, le potentiel, le style. de la communication et du leadership et des domaines à développer, ainsi qu'une mine d'informations précieuses sur la personnalité.

L’évaluation EQ-DISC est actuellement l’outil le plus complet et à la croissance la plus rapide dans le monde des évaluations comportementales pour la gestion du capital humain, car il intègre toute la puissance de l’analyse DiSC ainsi que les contributions à l’étude de l’intelligence émotionnelle (EQ). Nos outils sont disponibles en plusieurs langues, sont validés en permanence et notre cabinet est présent à l’international. Nous travaillons avec tous types d'entreprises, des PME aux multinationales, et toujours avec des résultats optimaux.